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コラム「マネジメントのヒント」が更新されました。
人は「自分のことに興味を持ってくれている」と思うと、うれしくなりその人に好意を持ちます。自分に興味を持ってくれているリーダーの下では、ルールを守ろうとする気持ちも生まれます。リーダーの方は「従事者に興味を持つ」、常日頃から心がけてください。
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